1. Giới thiệu: Vấn đề không phải nói cái gì mà người nghe cảm nhận như thế nào. Ngoài những kiến thức chuyên sâu, người giảng viên cần phải có những kỹ năng giảng dạy để truyền đạt các kỹ năng, kiến thức, và giáo dục thái độ cho học viên. Người giảng viên không chỉ nói mà còn phải biết sử dụng các công cụ trực quan, không chỉ thuyết giảng những gì biết mà còn phải biết cách khích lệ học viên phát huy trí tuệ của chính họ.
Khóa đào tạo này giúp học viên nâng cao kỹ năng giảng dạy theo phương pháp hiện đại nhằm nâng cao chất lượng giảng dạy của giảng viên và hiệu quả học tập của học viên.
2. Mục tiêu: Hoàn thành khoá đào tạo, học viên có thể: Thực hiện các bước chuẩn bị cần thiết khi giảng dạy Thiết kế, sắp xếp nội dung, xây dựng cấu trúc bài giảng Lắng nghe, giao tiếp và thuyết trình hiệu quả Vận dụng các bước phân tích trong chu trình học qua trải nghiệm Giải thích khái niệm bài tập, thảo luận, trò chơi, trò chơi mô phỏng Thực hành phương pháp giảng dạy hiện đại.
3. Nội dung:
I. Kỹ năng thuyết trình cho giảng viên a. Chuẩn bị thuyết trình 1. Đặt mục tiêu thuyết trình 2. Luyện tập b. Cấu trúc bài giảng 1. Dàn bài cơ bản 2. Cách thể hiện các phần chính c. Giao tiếp phi ngôn từ 1. Khái niệm và tầm quan trọng của phi ngôn từ 2. Cách thể hiện các loại phi ngôn từ d. Khích lệ học viên 1. Mục đích 2. Các phương pháp khích lệ
II. Phương pháp giảng dạy hiện đại
Phương pháp dạy và học theo quy luật của trí não a. Các nguyên tắc học tập hiệu quả b. Cơ chế hoạt động của bộ não
1. Nguyên lý hoạt động 2 bán cầu não 2. 6 vùng giác quan 3. Cơ chế ghi nhớ
c. 8 năng lực tư duy
Phương pháp giảng dạy “Học qua trải nghiệm” a. Chu trình học qua trải nghiệm b. Phương pháp giảng dạy lấy học viên làm trung tâm c. Các nguyên tắc học của người lớn d. Thảo luận
1. Khái niệm 2. Thực hành phương pháp thảo luận
e. Phân tích tình huống
1. Khái niệm 2. Thực hành phương pháp tình huống
f. Đóng vai
1. Khái niệm 2. Thực hành phương pháp đóng vai
g. Bài tập
1. Khái niệm 2. Thực hành phương pháp bài tập
h. Trò chơi
1. Khái niệm 2. Thực hành phương pháp trò chơi
i. Trò chơi mô phỏng
1. Khái niệm 2. Thực hành phương pháp trò chơi mô phỏng
III. Thực hành các “tài sản giảng dạy” của Tâm Việt để ứng dụng trong đào tạo cán bộ nhân viên
a. Ứng dụng trong giảng dạy b. Ứng dụng trong đào tạo kỹ năng bán hàng và dịch vụ khách hàng 1. Thực hành các bài tập, trò chơi 2. Tình huống ứng dụng
4. Liên hệ:
Lê Thanh Huyền: 093 632 2668;
Tâm Việt Group – Đào tạo & Tư vấn ĐC: P203, nhà B, 347 Đội Cấn, Ba Đình, Hà Nội ĐT: 04. 2217 9022 / 3994 0785 / 3762 8758 Email: office@tamviet.edu.vn Website: http://www.tamviet.edu.vn
Các doanh nghiệp đã đào tạo:
Đào tạo kỹ năng giảng dạy hiện đại cho CPI Đào tạo kỹ năng giảng dạy hiện đại cho Viettel Đào tạo kỹ năng giảng dạy hiện đại cho Canon Việt Nam Đào tạo kỹ năng giảng dạy hiện đại cho Trường bồi dưỡng CB GDĐT Đào tạo kỹ năng giảng dạy hiện đại cho Trường Hoàng Gia Đào tạo kỹ năng giảng dạy hiện đại cho Trường DreamHouse Đào tạo kỹ năng giảng dạy hiện đại cho cán bộ SOS Việt Nam Đào tạo kỹ năng giảng dạy hiện đại cho Hội chữ thập đỏ VN Nguồn:
Tâm Việt Số lượt đọc:
4576
-
Cập nhật lần cuối:
15/11/2011 10:33:34 AM | Khai giảng khoá học “Kỹ năng thuyết trình chuyên nghiệp” khối cộng đồng doanh nghiệp Vào 18h00 ngày 27/02/2012, Tâm Việt sẽ khai giảng khoá học “Kỹ năng thuyết trình chuyên nghiệp” dành cho khối cộng đồng doanh nghiệp tại phòng 403 - số 347 Đội Cấn. Lớp học được tổ chức dành cho các học viên thuộc các doanh nghiệp trên địa bàn Hà Nội. Giảng viên của lớp là Phó TGĐ Nguyễn Khắc Hiếu cùng các cộng sự... Bế giảng khóa học "Kỹ năng Giao tiếp & dịch vụ khách hàng" Vào lúc 20h30 ngày 16/9/2011 tại phòng 403B - 347 Đội Cấn - HN, Tâm Việt đã tổ chức bế giảng khóa học "Kỹ năng Giao tiếp & dịch vụ khách hàng" dành cho 8 học viên là nhân viên tại các công ty trên địa bàn Hà Nội. Giảng viên của khóa đào tạo là cô Nguyễn Thị Hồng Thắm - Phó tổng giám đốc Tâm Việt cùng 2 giảng viên Nguyễn Thị Hồng Hạnh & Đoàn Trọng Hiếu. Đào tạo "Nụ cười Hàng không Việt Nam" Ngày 18/3/2011, Vienam Airlines đã kết hợp với Tâm Việt Group tổ chức chương trình đào tạo đặc biệt mang tên “Nụ cười Hàng không Việt Nam” cho toàn bộ đội ngũ Tiếp viên hàng không của hãng... Kỹ năng Lãnh đạo & quản lý hiệu quả
Với mỗi tổ chức, doanh nghiệp thì người quản lý là người giữ linh hồn, truyền cảm hứng và dẫn dắt tổ chức đi lên. Lãnh đạo là một nghệ thuật, một nhiệm vụ chứ không phải chức vụ hay một cái ghế. Song triết lý đơn giản đó không phải nhà lãnh đạo nào cũng hiểu thấu đáo. Thay đổi phương thức lãnh đạo và quản lý trong một thế giới hội nhập để xây dựng một doanh nghiệp trường tồn hay giữ cách thức quản lý truyền thống để tổ chức của mình không bị "bật bãi" là một câu hỏi lớn của chủ doanh nghiệp. Tự đổi mới bản thân để xuất sắc vượt trội, giàu sang vinh quang Tại sao người thành công, có người không? Phải chăng IQ cao đồng nghĩa với thành đạt?Sứ mệnh của tôi là gì? Hoài bão của tôi là gì? Có cơ chế nào giúp tôi trở nên xuất sắc? Kỹ năng Giao tiếp & dịch vụ khách hàngCách chúng ta giao tiếp với khách hàng quyết định sự trường tồn của doanh nghiệp. Trong môi trường canh tranh khốc liệt thì chất lượng dịch vụ là yếu tố sống còn đối với mỗi doanh nghiệp... Kỹ năng giao tiếp qua điện thoại Giao tiếp chính là món ăn tinh thần hàng ngày của mỗi chúng ta. Cách chúng ta giao tiếp với khách hàng quyết định sự trường tồn của doanh nghiệp. Trong môi trường canh tranh khốc liệt... Bài đã đăng: Bế giảng "Kỹ năng thuyết trình chuyên nghiệp" dành cho cộng đồng doanh nghiệp Tối ngày 18/11/2011, Tâm Việt bế giảng khoá học “Kỹ năng thuyết trình chuyên nghiệp” dành cho khối cộng đồng doanh nghiệp tại phòng 403 - số 347 Đội Cấn. Lớp học được tổ chức dành cho các học viên thuộc các doanh nghiệp trên địa bàn Hà Nội. Giảng viên của lớp là Phó TGĐ Nguyễn Khắc Hiếu cùng các cộng sự. Tâm Việt Group khai giảng khóa học "Kỹ năng Lãnh đạo & Quản lý hiệu quả" Với mỗi tổ chức, mỗi doanh nghiệp thì người quản lý là người giữ linh hồn, truyền cảm hứng và dẫn dắt tổ chức đi lên. Quản lý là một nghệ thuật, một nhiệm vụ chứ không phải chức vụ hay một cái ghế. Song triết lý đơn giản đó không phải nhà lãnh đạo nào cũng hiểu thấu đáo. Thay đổi phương thức quản lý hay giữ cách thức quản lý truyền thống trong một thế giới hội nhập để xây dựng một doanh nghiệp trường tồn là câu hỏi lớn của một chủ doanh nghiệp. 6 chiếc mũ tư duy 6 chiếc mũ tư duy là một công cụ được thiết kế nhằm giúp các cá thể có được nhiều cái nhìn về một đối tượng mà những cái nhìn này sẽ khác nhiều so với một người thông thường có thể thấy được. Đây là một khuôn mẫu cho sự suy nghĩ và nó có thể kết hợp thành lối suy nghĩ... Kỹ năng thuyết trình chuyên nghiệp “Thuyết trình” là một hình thức của giao tiếp và có thể được nhận thấy ở dưới nhiều hình thức khác nhau. Một số ví dụ của thuyết trình trong kinh doanh là: Viết: Thư, lời nhắn, báo cáo, nhận xét, biên bản của cuộc họp, các cuộc họp, đề nghị... Kỹ năng tổ chức cá nhân và công việc Bạn đã cố gắng hết sức, thường xuyên làm việc ngoài giờ, nhưng cuối cùng nhóm của bạn vẫn bị lọt vào danh sách “trễ hạn công việc”... Kỹ năng quản lý thời gian “Thời gian là vàng”. Ai cũng có một tài sản như nhau là 1440 phút mỗi ngày, nhưng cách chúng ta sử dụng tài sản đó như thế nào sẽ tạo nên sự khác biệt giữa mọi người... Kỹ năng tư duy hiệu quả & sáng tạo Tư duy sáng tạo là chủ đề của một lĩnh vực nghiên cứu còn mới. Nó nhằm tìm ra các phương án, biện pháp thích hợp để kích hoạt khả năng sáng tạo và để tăng cường khả năng tư duy của một cá nhân... |