tamviet.edu.vn
Đang tải dữ liệu...


Trang chủ
 
Giới thiệu
 
Khóa học
 
Khách hàng
 
Lịch học
 
Thư viện
 
Diễn đàn
 
Nội bộ
 
Đăng nhập
Liên hệ

Đào tạo Doanh nghiệp:
04 2217 9022 /
04 3994 0785

04 8586 3411 / 094 732 3368

Đào tạo cộng đồng:
04 3762 8758 / 095 334 9886

Kỹ năng sống trẻ em:
04 8586 3411 / 095 334 9886
04 3994 0785 / 091 232 8546

Đăng ký trực tuyến KNS trẻ em

Các khóa đào tạo

Kỹ năng nhận thức & thấu hiểu bản thân

Kỹ năng khám phá & lãnh đạo bản thân

Nghệ thuật sống hạnh phúc và thành đạt

Kỹ năng tư duy tích cực

Kỹ năng quản lý stress

Kỹ năng học qua trải nghiệm

Kỹ năng tư duy hiệu quả và sáng tạo

Sáu chiếc mũ tư duy

Kỹ năng giao tiếp hiệu quả

Kỹ năng lắng nghe hiệu quả

Kỹ năng thuyết trình

Kỹ năng thuyết phục

Kỹ năng hồi đáp

Kỹ năng tổ chức cá nhân và công việc

Kỹ năng quản lý thời gian

Kỹ năng giải quyết vấn đề một cách sáng tạo

Kỹ năng đặt câu hỏi

Kỹ năng phỏng vấn tìm việc thành công

Kỹ năng đọc hiệu quả

Kỹ năng viết hiệu quả

Phát triển tinh thần đồng đội (gồm hoạt động ngoài trời)

Kỹ năng tổ chức các hoạt động tập thể

Kỹ năng lãnh đạo

Kỹ năng giao quyền

Kỹ năng quản lý thay đổi

Xây dựng văn hóa doanh nghiệp

Quản trị tri thức

Kỹ năng huấn luyện và kèm cặp

Kỹ năng ra quyết định

Kỹ năng tạo động lực làm việc hiệu quả

Kỹ năng phỏng vấn cho nhà tuyển dụng

Kỹ năng quản lý xung đột

Kỹ năng điều hành họp/ hội thảo

Kỹ năng viết báo cáo

Quan hệ công chúng - PR

Kỹ năng đàm phán

Kỹ năng bán hàng

Kỹ năng dịch vụ khách hàng

Kỹ năng điện thoại

Kỹ năng bán hàng đa cấp

Kỹ năng quản trị văn phòng

Kỹ năng lập kế hoạch kinh doanh

Kỹ năng giảng dạy

Liên kết
Thống kê truy cập
Số lượt truy cập: 1.352.565
Tổng số thành viên: 2.528
Số người trực tuyến: 1.394
Bài viết

Quản trị tri thức

Tâm Việt

I.Giới thiệu:

Trong bối cảnh hội nhập, thế giới ngày càng trở nên phẳng. Những gì trước đây không thể hoặc khó tiếp cận thì giờ đây đã trở nên dễ dàng đối với mọi người. Những nhân tố tạo ra lợi thế cạnh tranh cho các doanh nghiệp không còn là đất đai, vốn tư bản hay công nghệ nữa, mà là “khả năng nắm giữ bao nhiêu tri thức và sử dụng nó hiệu quả thế nào?”. Quản trị tri thức đang thực sự tạo ra lợi thế cạnh tranh chiến lược cho các doanh nghiệp. Bên cạnh thúc đẩy cải tiến, khơi nguồn ý tưởng và khai thác triệt để thế mạnh trí tuệ của các doanh nghiệp/ tổ chức, tri thức và kinh nghiệm còn được nắm bắt, lưu giữ, sử dụng đúng lúc, đúng nơi và đúng người để tạo nên những bước phát triển mang tính đột phá. Áp dụng Quản trị tri thức còn thúc đẩy hợp tác, chia sẻ, liên tục học tập, hoàn thiện, khiến các doanh nghiệp ra quyết định nhanh chóng và hiệu quả hơn.

II.Mục tiêu:

Hoàn thành khóa học, học viên sẽ có thể:

-Nhận thức đúng đắn về quản trị tri thức
-Giải thích được 8 thói quen tạo nên Quản trị tri thức
-Lý giải mô hình âm dương – ngũ hành với quản trị tri thức
-Mô tả các công cụ hỗ trợ (công nghệ, cơ cấu, văn hóa, con người, chuyên gia)
-Xây dựng được chính sách thực hành quản trị tri thức trong tổ chức
-Xây dựng được lộ trình thực hành quản trị tri thức trong tổ chức
-Cập nhật thông tin về tình hình thế giới trong lĩnh vực chiến lược và quản trị tri thức

III.Học viên:

Chương trình được thiết kế riêng cho các doanh nghiệp và tổ chức
Học viên bao gồm:
- Ban lãnh đạo
- Đội ngũ quản lý và nhân viên chủ chốt

IV.Thời gian:
- Thời lượng khóa học: 3 ngày/khoá
- Sáng: 8h00 – 11h00; Chiều: 13h30 – 14h30
- Ngày học: Theo thỏa thuận của hai bên

V.Địa điểm:
- Địa điểm: Khóa học được tổ chức tại địa điểm của đối tác

VI.Giảng viên:

-Chương trình do các giảng viên nhiều kinh nghiệm của Tâm Việt thực hiện. Các giảng viên đều là chuyên gia trong lĩnh vực đào tạo kỹ năng và tư vấn quản trị doanh nghiệp

-Các giảng viên đã tham gia đào tạo cho các dự án quốc tế của UNDP, WB, DANIDA, RMIT... và: VP Chính Phủ, VP Quốc Hội, Dầu khí, Hàng không,... đã tham gia thực hiện các chương trình trên VTV1, VTV2, VTV3, VTC5, TH Hà Nội...

VII. Nội dung:

Dưới đây là những nội dung chính của khóa đào tạo

1. Nguyên tắc và kỹ năng học qua trải nghiệm

a.Tiềm năng con người trong tổ chức
b.Kỹ năng học qua trải nghiệm
c.Nguyên tắc học tập hiệu quả

2. Tổng quan về quản trị tri thức và nền kinh tế tri thức

a.Sự dịch chuyển của các nền kinh tế sang kinh tế tri thức
b.Quản trị tri thức – nền tảng cho sự dịch chuyển
c.Khái niệm quản trị tri thức
d.Yêu cầu đối với quản trị tri thức

3. Các mô hình quản trị tri thức trong doanh nghiệp

a.Mô hình thực hành quản trị tri thức của JT Frank Academy
b.Mô hình thực hành quản trị tri thức của David Skyrme
c.Mô hình thực hành quản trị tri thức của Tâm Việt
d.Ưu và nhược điểm của các mô hình và ứng dụng trong môi trường Việt Nam

4. Thực hành thói quen – cốt lõi của các mô hình thực hành quản trị tri thức

a.Nhận diện tri thức
b.Thu nhận tri thức
c.Ứng dụng tri thức
d.Chia sẻ tri thức
e.Phát triển tri thức
f.Sáng tạo tri thức
g.Lưu giữ tri thức
h.Đo lường tri thức

5. Các phương tiện và công cụ hỗ trợ thực hành quản trị tri thức

a. Không gian kiến trúc
b. Cơ cấu tổ chức doanh nghiệp
c. Chính sách và lộ trình thực hành quản trị tri thức
d. Các công cụ định hướng văn hóa
e. Các chuyên gia công nghệ & tri thức
f. Công nghệ (thông tin, truyền thông,...)

6. Xây dựng chính sách thực hành quản trị tri thức

a.Tìm hiểu mẫu chính sách quản trị tri thức
b.Thực hành xây dựng chính sách quản trị tri thức
- Thực hành nhóm
- Bảo vệ và giải đáp

7. Xây dựng lộ trình thực hành quản trị tri thức

a.Tìm hiểu mẫu lộ trình thực hành quản trị tri thức
b.Thực hành xây dựng chính sách quản trị tri thức
- Thực hành nhóm
- Bảo vệ và giải đáp

VIII. Liên hệ:

Lê Thanh Huyền: 093 632 2668;

Tâm Việt Group – Đào tạo, Huấn luyện, Tư vấn & Tuyển dụng
ĐC: P203, nhà B, 347 Đội Cấn, Ba Đình, Hà Nội
ĐT: 04. 2217 9022 / 3994 0785 / 3762 8758
Email:
office@tamviet.edu.vn
Website:
http://www.tamviet.edu.vn

Số lượt đọc:  1190  -  Cập nhật lần cuối:  16/11/2011 09:27:52 AM
Bookmark and Share  Previous Page     Print     Email     Top
Bài mới:  
Bài đã đăng: